Singapura, 26 Oktober 2026 – Musim Mas Group meraih skor tinggi sebesar 9,3 dari 10 dalam penilaian Global Child Forum State of Children’s Rights and Business Benchmark 2026. Selama empat tahun berturut-turut, Grup berhasil mempertahankan posisinya sebagai salah satu perusahaan terkemuka di dunia dalam mendorong pemenuhan hak-hak anak melalui aspek tata kelola, praktik ketenagakerjaan, pengelolaan rantai pasok, dan keterlibatan masyarakat. Hasil penilaian tahun 2026 ini mencerminkan upaya berkelanjutan Musim Mas dalam mengintegrasikan pertimbangan terkait hak-hak anak ke dalam seluruh kegiatan operasional dan strategi keberlanjutan perusahaan.
Dalam penilaian tahun 2026, Musim Mas kembali mempertahankan skor sempurna 10 pada kategori “Workplace” (Lingkungan Kerja). Proses penyaringan dan pemeriksaan ketat yang diterapkan Musim Mas terus memastikan tidak adanya praktik pekerja anak, baik dalam kegiatan operasional perusahaan maupun jaringan pemasoknya. Pada saat yang sama, Grup menyadari bahwa lingkungan kerja yang ramah keluarga memiliki peran penting dalam mendukung kesejahteraan anak. Pada tahun 2026, Komite Gender mengikuti sesi pelatihan yang diselenggarakan oleh Dignity for Work for All untuk meningkatkan kapasitas dalam mengadvokasi pembagian tanggung jawab pengasuhan anak yang setara serta perlindungan anak di lingkungan kerja. Pelatihan ini membekali para anggota dengan pengetahuan praktis untuk membangun budaya kerja yang lebih inklusif dan mendukung penerapan praktik kerja yang ramah keluarga.
Untuk membantu karyawan menyeimbangkan tanggung jawab pekerjaan dan keluarga, Musim Mas menyediakan fasilitas penitipan anak dan sekolah di lingkungan perusahaan. Fasilitas tersebut memungkinkan orang tua bekerja dengan tenang sekaligus memastikan anak-anak mereka mendapatkan keamanan, pengasuhan, dan akses terhadap pendidikan. Di luar berbagai inisiatif di lingkungan kerja, Grup juga menjalankan sejumlah program untuk mendorong pemenuhan hak-hak anak dan meningkatkan kesejahteraan mereka.
Musim Mas meyakini bahwa hak anak atas pendidikan tidak hanya berlaku bagi keluarga karyawan, tetapi juga harus dapat diakses oleh seluruh anak di komunitas sekitar wilayah operasional perusahaan. Pada tahun 2026, PT Musim Mas membangun tiga ruang kelas taman kanak-kanak di Desa Pesaguan, Kabupaten Pelalawan, guna meningkatkan akses terhadap pendidikan anak usia dini yang berkualitas. Fasilitas pendidikan yang memadai menciptakan lingkungan belajar yang lebih nyaman dan kondusif bagi anak-anak, sekaligus memperkuat kesadaran akan pentingnya pendidikan di tengah masyarakat setempat.
Selain pendidikan, ketersediaan ruang rekreasi yang aman juga merupakan aspek penting dalam mendukung kesejahteraan anak secara menyeluruh. Pada tahun 2026, bekerja sama dengan Pemerintah Kabupaten Deli Serdang, PT Musim Mas meresmikan ruang publik baru bagi masyarakat Kecamatan Percut Sei Tuan. Dirancang sebagai ruang publik multifungsi, area ini mengakomodasi berbagai kebutuhan rekreasi masyarakat. Selain dilengkapi dengan gedung pertemuan dan fasilitas olahraga, ruang publik tersebut juga memiliki area bermain anak yang menyediakan lingkungan aman untuk beraktivitas. Fasilitas ini mendukung perkembangan fisik, sosial, dan emosional anak-anak.
Berbagai contoh di atas merupakan sebagian dari inisiatif yang telah dijalankan Musim Mas untuk melindungi hak-hak anak dan meningkatkan kesejahteraan mereka. Sebagai bentuk pengakuan atas upaya tersebut, PT Musim Mas menerima penghargaan dari Asosiasi Perusahaan Sahabat Anak Indonesia (APSAI) pada tahun 2026 atas keterlibatan aktif perusahaan dalam mendukung pemenuhan hak-hak anak. Penghargaan ini mencerminkan komitmen berkelanjutan Musim Mas dalam menciptakan lingkungan yang ramah anak serta memberikan dampak positif bagi kehidupan anak-anak.
“Capaian dalam penilaian ini memang penting, tetapi yang paling utama adalah dampak positif dari berbagai inisiatif kami terhadap anak-anak dan keluarga. Kami memandang pengakuan ini sebagai bentuk apresiasi atas praktik dan upaya yang telah lama kami jalankan dalam mendukung pemenuhan hak-hak anak di seluruh kegiatan operasional dan rantai pasok perusahaan,” ujar Olivier Tichit, Director of Communications and Sustainability Musim Mas. “Lebih dari 11.000 anak usia sekolah tinggal di perkebunan kami, dan banyak di antara mereka bersekolah di sekolah-sekolah yang didanai oleh Yayasan Anwar Karim (YAK). Kami dapat melihat secara langsung bagaimana pendidikan berkualitas dan ruang ramah anak memberikan dampak positif bagi anak-anak dan keluarga. Melalui investasi di komunitas lokal, kami berupaya menciptakan lingkungan yang memungkinkan anak-anak untuk belajar, berkembang, dan mencapai potensi terbaik mereka.”
Tentang Musim Mas
Musim Mas Group adalah perusahaan kelapa sawit terintegrasi yang beroperasi di 14 negara. Kegiatan bisnisnya mencakup seluruh rantai pasok, mulai dari perkebunan, pabrik kelapa sawit, kilang, pabrik penghancur inti sawit, hingga pabrik oleokimia dan lemak khusus. Musim Mas memproduksi berbagai produk berbasis kelapa sawit dan turunannya yang bernilai tambah, dan juga merupakan salah satu produsen dan eksportir terbesar di Indonesia.
Musim Mas berkomitmen terhadap keberlanjutan dan menjadi perusahaan besar pertama di Indonesia yang bergabung dengan Roundtable on Sustainable Palm Oil (RSPO) sejak tahun 2004. Musim Mas juga sejak awal mendukung pengurangan emisi dan menjadi penandatangan Agriculture Sector Roadmap to 1.5 Degrees yang digagas oleh Tropical Forest Alliance. Roadmap ini bertujuan menghentikan deforestasi yang terkait komoditas dengan tetap meningkatkan kesejahteraan pekebun swadaya, serta mendorong perubahan sektor menuju pengelolaan lahan yang ramah hutan. Pada Januari 2024, Musim Mas mengumumkan target untuk mencapai net zero pada tahun 2050, sejalan dengan sains iklim sesuai dengan inisiatif Science Based Targets (SBTi). Musim Mas juga mengelola program pekebun swadaya terbesar di Indonesia.
Mengusung slogan “One Ingredient, Thousand Opportunities”, bagi Musim Mas, sawit merupakan satu bahan yang membuka begitu banyak peluang. Lebih dari sekadar bahan baku penting, sawit turut meningkatkan kesejahteraan, mendukung program pemerintah, memberdayakan masyarakat, dan menjaga kelestarian lingkungan. Bagi kami, sawit adalah gerbang untuk menciptakan nilai yang bermakna dan berkelanjutan bagi manusia, masyarakat, serta bumi.
Untuk informasi lebih lanjut, silakan hubungi:
Reza Rinaldi Mardja
Corporate Communications, Musim Mas Group
